承建商合作培訓計劃

承建商合作培訓計劃

此計劃是「先聘請,後培訓」的在職培訓計劃。參加人士由承建商或其分包商直接聘請,在工地工作時接受培訓,期間由僱主直接支付薪金(薪金由僱主參考巿場水平釐定),薪金當中包括由建造業議會資助的培訓津貼每月4,250元或6,750元,視乎工種而定。 完成整個訓練期並成功考取中級工藝測試或相關資歷證明後,另有畢業獎金津貼最高可達10,000元,視乎工種而定,所有培訓津貼及獎金由僱主代為發放,並按考勤計算,每月以25天計算。

計劃現有工種

  1. 地渠工(土木工程)*
  2. 木/鋁模板工*
  3. 建築樓宇測量員*
  4. 建造工地測量員*
  5. 金屬模板工*
  6. 鋼筋屈紮工*
  7. 焊接工藝工*
  8. 隧道工*
  9. 金屬模板及混凝土工*
  10. 建造棚架工*
  11. 混凝土工*
  12. 金屬工藝工*
  13. 塔式起重機組裝技工助理*
  14. 砌磚批盪工*
  15. 砌磚鋪瓦工*
  16. 金屬棚架及金屬模板工*
  17. 塔式起重機操作員
  18. 地喉安裝工
  19. 隧道舖設塑膠防水工
  20. 鋪軌工*
  21. 路軌燒焊工
  22. 隧道掘進機操作員*
  23. 隧道鑽探機操作員
  24. 隧道預製件安裝工
  25. 隧道噴漿工
  26. 隧道灌漿工
  27. 隧道礦井訊號員
  28. 岩土勘探機長助理
  29. 履帶式起重機操作員
  30. 煤氣聚乙烯管道敷設員
  31. 輪胎式液壓伸縮吊臂起重機操作員
  32. 工料量度技術助理

以上有 * 號之工種,參加人士可獲發培訓津貼每月6,750元,完成整個訓練期並成功考取中級工藝測試或相關資歷證明後,另有一筆過獎金津貼。無 * 號之工種培訓津貼則每月4,250元,不設獎金津貼。所有津貼按考勤計算,每月以25天計算。

訓練模式

訓練由承建商提供,不同工種的訓練期不一,約1-6個月不等,視乎工種而定。

參加資格

  1. 年滿18歲,具合適的體格,有志在建造業工作;及
  2. 一年內未曾參加建造業議會強化建造業人力訓練計劃/人力短缺工種或由建造業議會主辦或資助其他的訓練機構開辦的其他全日制課程;或
  3. 兩年內未曾參加建造業議會的監工課程。

承建商可能有其他要求,參加者屆時可再行查詢。

查詢電話: 2100 9000

申請表格

 

(更新日期:08.12.2017)